Директор МБУ ДО «Детская школа искусств»

-

Руководителю устанавливается:

• продолжительность рабочей недели -  40 часов;
• количество выходных дней в неделю – 2 дня;
• продолжительность ежедневной работы - 8 часов;
• ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 42 календарных дня.

Перерывы для отдыха и питания руководителя устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка предприятия.

Ежегодные оплачиваемые отпуска предоставляются руководителю в соответствии с графиком отпусков работников предприятия в сроки, согласованные в части определения даты отпусков руководителя предприятия с работодателем.

К образованию: Высшее профессиональное образование (экономическое, юридическое, культуры и искусства, педагогическое, техническое)

К стажу работы: стаж работы на руководящих должностях не менее 5 лет;

К уровню и характеру знаний:

Знание законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации по вопросам культуры, нормативных и методических документов, регламентирующих финансово-экономическую деятельность учреждения, структуры культурно-досугового учреждения, технологии творческо-производственного процесса, порядка составления и согласования перспективных творческих и производственных планов, рыночных методов хозяйствования и управления, порядка заключения и исполнения договоров, художественно-творческих, научных, технических достижений в сфере культуры, искусства, народного творчества и культурно-досуговой деятельности, форм и методов организационно-творческой работы с населением с учетом национальных и демографических особенностей, порядка разработки и заключения коллективных договоров и регулирования социально-трудовых отношений; теории и практики менеджмента, психологии управления, социологии культурно-досуговой сферы, основ трудового, гражданского законодательства, правил внутреннего трудового распорядка учреждения,  правил по охране труда и пожарной безопасности.

К профессиональным навыкам и умениям:

- организаторские способности, способность руководить трудовым коллективом;

- способность грамотно и полно оценивать обстановку, оперативно принимать решения для достижения поставленных целей;

- умение быть требовательным, стимулировать достижение результатов труда, ставить перед подчиненными достижимые задачи;

- способность анализировать и оценивать деятельность подчиненных;

- умение четко и грамотно излагать свои мысли в устной и письменной форме;

- способность аргументировать, обосновывать свою точку зрения;

- подготавливать и организовывать мероприятия (совещания и т.п.).

- текущее и перспективное планирование и организация труда;

-организация работы по эффективному взаимодействию с органами местного самоуправления Бутурлинского муниципального округа и других муниципальных образований, организациями, учреждениями;

- эффективное планирование своего рабочего времени;

- ведение деловых переговоров, публичные выступления;

-деловой этикет.

К деловым качествам:

- энергичность, высокая работоспособность, стрессоустойчивость;

-самостоятельность в принятии решений, готовность брать на себя ответственность за принятые решения и действия;

- настойчивость в достижении поставленной цели;

- стремление к накоплению и обновлению профессиональных знаний и навыков;

-способность своевременно адаптироваться к новым условиям деятельности учреждения.

К знаниям и навыкам в области использования информационных технологий:

- правовые аспекты в области информационных технологий;

- компьютерные сети и Интернет;

- общие понятия об информационной безопасности;

- навыки работы в операционных системах Windows, Linux, базах данных «Гарант», «Консультант», «Кодекс» и т.п., свободное владение MS Office (Word, Excel, Power Point), Интернет ;

- основы офисных технологий;

1. заявление по форме согласно Приложению № 3 к объявлению о конкурсе;

2. собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы с фотографией согласно Приложению № 4 к объявлению о конкурсе;

3. заверенные в установленном порядке копии трудовой книжки (сведения о трудовой деятельности);

4. копии документов о профессиональном образовании, дополнительном профессиональном образовании;

5. копия паспорта или иного заменяющего его документа;

6. согласие на обработку персональных данных по форме согласно Приложению № 5 к объявлению о конкурсе;

7. справку о наличии (отсутствии) судимости, в том числе погашенной и снятой и (или) факта уголовного преследования, либо о прекращении уголовного преследования;

8. документ, подтверждающий прохождение Кандидатом соответствующей аттестации в соответствии с законодательством Российской Федерации (после утверждения решения Аттестационной комиссии);

9. медицинскую справку установленной законодательством формы.

Конкурс на замещение вакантной должности директора муниципального бюджетного учреждения дополнительного образования «Детская школа искусств» Бутурлинского муниципального округа Нижегородской области, объявленный на основании распоряжения администрации Бутурлинского муниципального округа от 28.12.2023 № 837-р/лс признан несостоявшимся ввиду отсутствия кандидатов.